Кыргызстанда 2023-жыл-жылдыздан класстердик текшерүүдө 20% балдардын эмгекке тартылганы белгилуу болду. Малчиктердин арасында бул көрсөткүч 23%, ал эми кыздарда 16% түзөт. Селолордо жашаган балдар шаардык балдарга салыштырмалуу эки эсе коп эмгекке тартылат. Беднотуу деӊгээли жогору Болгон үй-бүлѳрдүн балдары, бай үй-бүлѳрдүн балдарын Караганда, үч эсе көп эмгекке тартылат. Вредду шарттарда иштеген балдардын саны да жогору. Нарын облусунда балдардын эмгекке тартышы эн жогору, Бишкекте болсо эн томонку денгеелде.
2024-жылдын биринчи hot zhyldygyna karata zhumushchu kesipterdin okuldöru Kyrgyzstandyn ondurushtarmagynda en zhgorku ailyk akyga ee bolgon. Медиан сунушталган айыл 41 мин сомду тузуп, жылдык асьш 8%ды тузду. Сварщик тердин орточо кирешеси 55 777,68 сомго жетип, откон жылга салыштырмалуу 23% жогорулады. Инженер Жана сметчиктер да жакшы кирешелге ээ, алардын айыл акысы 51 637,68 сомго жетиптир. Тейлөө инженери жана механиктердин кирешелери 43% га өстү. Монтажчылар жана электромонтажчылар болсо кирешелеринин азайышы менен беттешүүдө.
Социалисттик Эмгектин Баатыры, мал чарбасынын эмгек сиңирген устаты Орозакун Мамбетакунов 14-августта 84 жашында каза болду. Кыргызстандын айыл чарбасында олуттуу из калтырып, көп балалуу, кадыр-барктуу инсан болгон.
Министрлер Кабинети "Келечекке Салым" депозитинин ачылышы, толуктоосун жана каражаттарды паидалануу тартибин бекитти. 18 жашка толгон жетим балдар їчїн кенинин кєлємї 500 мин сомдон кемес богдору. Депозиттерди ачуу проактивдуу кызмат турундо, жарандарын жеке кайралуусунан тышкары ишке ашырлат.
Бюбюра Кыдыралиева, 96 жашында дүйнөдөн кайтты. Ал 1938-жылдагы сталиндик репрессиялардын курмандыктарынын жашыруун жерине байланыштуу маалыматтарды ачып берген акыркы кубо болгон. Кыдыралиева 1991-жылы Чоң-Таштагы мамылар ачылып, «Ата-Бейит» мемориалдык комплекстери үчүн негиз салган. Анын омур баяны жана эмгектери кыргызча коомчулук учун маанилуу.
Токмокто психоневрология социалдык ооруканалык мекемесинин жетекчилигине карата кылмыш иши көзголду. Текшеру учун кызматкерлер, сот тарабынан ишке жараксыз деп таанылган адамдарга мээримсиз жумушка алып, алардын эмгек акыларын оздоштуруп келген. Ошондой эле, мекеменин жетекчилиги бюджеттик каражаттан 16 кызматкерге мыйзамсыз премиумдар болуп, олкого ири олчомдогу зыян келтирген.
Персонал аудити - жаны багыт, Кыргызстанда кадрдык башкармалык жакшыртуу максаттарында пайда болду. Чолпон Адамалиева 10 себепти белгилөө, краддык аудит боюнча билим алуу кызмат көрсөтүү, жаңы командадагы ишти жакшыртуу. Кадрдык аудит кызматкерлердин кесиптик денгеелин жогорулатат, кардарлар менен узак мөөнөттүү мамилелерди түзүүгө жардам алат.
